唯一宠儿
1岁7个月7天 · 来自重庆市
13天前#员工发朋友圈吐槽加班遭解雇#
刘女士是重庆一家教育培训公司的员工。某周五晚,刘女士突然接到领导电话,要求她马上对接客户。刘女士认为已和客户谈好,不应再占用休息时间对接工作,便发朋友圈表示“周六周日我休息,不用给我打电话”。2天后,她接到公司通知,称其违反公司规章制度、造成严重负面影响而被解雇。
经劳动仲裁调解无果后,刘女士将公司告到法院。法院经审理认为:刘女士的行为无法看出对公司造成严重影响,未达到消极怠工、玩忽职守、不服从管理和工作安排的程度;公司的行为构成违法解除劳动合同,判决公司支付赔偿金四万九千余元。判决后,双方均未上诉。因公司未履行支付义务,刘女士已向法院申请强制执行。
这个公司可真是太让人无语了,真的没有必要继续留下去,朋友圈是员工的私人空间,为什么就不能吐槽呢?
姐妹们,你们觉得朋友圈可以吐槽自己的工作吗?
刘女士是重庆一家教育培训公司的员工。某周五晚,刘女士突然接到领导电话,要求她马上对接客户。刘女士认为已和客户谈好,不应再占用休息时间对接工作,便发朋友圈表示“周六周日我休息,不用给我打电话”。2天后,她接到公司通知,称其违反公司规章制度、造成严重负面影响而被解雇。
经劳动仲裁调解无果后,刘女士将公司告到法院。法院经审理认为:刘女士的行为无法看出对公司造成严重影响,未达到消极怠工、玩忽职守、不服从管理和工作安排的程度;公司的行为构成违法解除劳动合同,判决公司支付赔偿金四万九千余元。判决后,双方均未上诉。因公司未履行支付义务,刘女士已向法院申请强制执行。
这个公司可真是太让人无语了,真的没有必要继续留下去,朋友圈是员工的私人空间,为什么就不能吐槽呢?
姐妹们,你们觉得朋友圈可以吐槽自己的工作吗?
你觉得朋友圈可以吐槽自己的工作吗?
可以 50%
不合适 50%
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评论 ( 30 )
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我觉得不利于公司的 还是不要胡乱吐槽
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偶尔发泄一下。工作上的不愉快,挺好
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朋友圈是自己的,想发啥发啥
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朋友圈当然可以吐槽自己的工作呀
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朋友圈是私人空间
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这个还是不合适的呢
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有时候还是想要发泄一下的。
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尽量不要传播负能量的东西吧
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我的朋友圈都不爱发消极的东西😂
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我觉得这个应该是会走仲裁之类的一个程序吧。
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可以的,我的公司也是这样的
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