怀孕了怎么跟领导说?什么时候说?(附话术)什么时候
Olaron_蓉子
孕27周+0天 · 来自广州市
2023年3月怀孕了怎么跟领导说?什么时候说?(附话术)
什么时候说:
✅如果准妈妈身体状况不好,需要经常请假或者需要调整工作量,建议越早说越好;
✅如果准妈妈身体状况很好,建议等到3个月稳定后,需要请产检假之前;
✅如果恰好是在完成了一项比较圆满的工作后说蕞好,这样可以传递出我虽然怀孕了,但没有影响工作的信息。
-
怎么说:
最好是当面说,一定要正式、严肃地说这件事,而不是很随意的拿着报告或者闲聊时说。因为会对后续工作有很大的影响,这正是领导和老板最关心的问题,所以需要跟他们有一场正式的谈话;如果不方便或者准妈妈脸皮薄不好意思当面说,可以选择下班后大家都不太忙的时间段发消息说,这样会显得跟领导交流时更生活化,而不是功利性的只跟工作有关。
-
无论是当面说还是发消息说,至少要传达3层意思:
1、我怀孕了,目前状况如何,对工作有什么影响
2、接下来会请产检假,预计什么时候休产假
3、接下来的工作如何安排
-
❗特别注意:此时,还不宜跟领导沟通生育津贴、产假工资的事,也不是沟通产假后工作安排的好时机。此外,还需跟公司人事部门报备怀孕的事,因为会涉及请产检假的事,同时,如果需要有工作上的调整,还需要人事部门的协调和帮助。
什么时候说:
✅如果准妈妈身体状况不好,需要经常请假或者需要调整工作量,建议越早说越好;
✅如果准妈妈身体状况很好,建议等到3个月稳定后,需要请产检假之前;
✅如果恰好是在完成了一项比较圆满的工作后说蕞好,这样可以传递出我虽然怀孕了,但没有影响工作的信息。
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怎么说:
最好是当面说,一定要正式、严肃地说这件事,而不是很随意的拿着报告或者闲聊时说。因为会对后续工作有很大的影响,这正是领导和老板最关心的问题,所以需要跟他们有一场正式的谈话;如果不方便或者准妈妈脸皮薄不好意思当面说,可以选择下班后大家都不太忙的时间段发消息说,这样会显得跟领导交流时更生活化,而不是功利性的只跟工作有关。
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无论是当面说还是发消息说,至少要传达3层意思:
1、我怀孕了,目前状况如何,对工作有什么影响
2、接下来会请产检假,预计什么时候休产假
3、接下来的工作如何安排
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❗特别注意:此时,还不宜跟领导沟通生育津贴、产假工资的事,也不是沟通产假后工作安排的好时机。此外,还需跟公司人事部门报备怀孕的事,因为会涉及请产检假的事,同时,如果需要有工作上的调整,还需要人事部门的协调和帮助。
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评论 ( 4 )
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分享的很到位,但是在实际情况下还是对工作有影响的
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你这个分享还真的不错
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你这个分享真不错呀,棒棒哒

